न्यायाधीश सूर्य कांत ने शपथ ली: भारत के 53वें मुख्य न्यायाधीश
न्यायाधीश सूर्यकांत ने 24 नवंबर, 2025 को भारत के 53वें सीजेआई (CJI) के रूप में शपथ ली। जानें कि अनुच्छेद 124, कॉलेजियम प्रणाली, हटाने की प्रक्रिया और कार्यकाल के तहत सीजेआई की नियुक्ति कैसे होती है।
गजेंद्र सिंह गोदारा
8
मिनट का पठन
भारतीय न्यायपालिका में 24 नवंबर, 2025 को एक महत्वपूर्ण बदलाव देखा गया, जब न्यायमूर्ति सूर्यकांत ने भारत के 53वें मुख्य न्यायाधीश (CJI) के रूप में शपथ ली। यह आयोजन उनके पूर्ववर्तियों के कार्यकाल के बाद संवैधानिक परंपरा की निरंतरता को दर्शाता है।
यूपीएससी (UPSC) के उम्मीदवारों के लिए, भारत के वर्तमान मुख्य न्यायाधीश (CJI) की नियुक्ति केवल एक समसामयिक घटना का बिंदु नहीं है; यह अनुच्छेद 124 के स्थिर संवैधानिक प्रावधानों, कॉलेजियम प्रणाली के विकास और "मास्टर ऑफ द रोस्टर" की प्रशासनिक शक्तियों पर फिर से विचार करने का एक अवसर है।
अन्य न्यायाधीशों की नियुक्ति के विपरीत, सीजेआई (CJI) की नियुक्ति काफी हद तक कॉलेजियम द्वारा सीधे चयन के बजाय प्रक्रिया के ज्ञापन (MoP) और वरिष्ठता की परंपरा द्वारा शासित होती है।
संवैधानिक आधार
संविधान के अनुच्छेद 124(2) के तहत, राष्ट्रपति भारत के मुख्य न्यायाधीश की नियुक्ति करते हैं। हालांकि, संविधान में सीजेआई के चयन की प्रक्रिया को स्पष्ट रूप से रेखांकित नहीं किया गया है, जिसके कारण परंपराओं का विकास हुआ।
प्रक्रिया (चरण-दर-चरण):
सिफ़ारिश: निवर्तमान सीजेआई अपने उत्तराधिकारी के नाम की सिफ़ारिश करते हैं। परंपरा के अनुसार, यह लगभग हमेशा सुप्रीम कोर्ट के सबसे वरिष्ठ न्यायाधीश होते हैं।
कार्यकारी प्रक्रिया: केंद्रीय कानून मंत्री इस सिफ़ारिश को प्रधानमंत्री को भेजते हैं।
राष्ट्रपति को सलाह: प्रधानमंत्री राष्ट्रपति को सलाह देते हैं, जिसके बाद राष्ट्रपति नियुक्ति का वारंट जारी करते हैं।
वरिष्ठता की परंपरा और दूसरा न्यायाधीश मामला (1993): सुप्रीम कोर्ट ने दूसरा न्यायाधीश मामला (1993) में यह फैसला सुनाया कि सुप्रीम कोर्ट के सबसे वरिष्ठ न्यायाधीश को ही सीजेआई के रूप में नियुक्त किया जाना चाहिए।
ऐतिहासिक संदर्भ: यह निर्णय 1970 के दशक के "अतिक्रमण" विवादों (जैसे, वरिष्ठ न्यायाधीशों की अनदेखी करके 1973 में ए.एन. राय और 1977 में एम.एच. बेग की नियुक्ति) की प्रतिक्रिया में लिया गया था। 1993 के बाद से, न्यायिक स्वतंत्रता सुनिश्चित करने के लिए वरिष्ठता की परंपरा का कड़ाई से पालन किया गया है।
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जबकि सीजेआई (CJI) की नियुक्ति वरिष्ठता के आधार पर की जाती है, वर्तमान सीजेआई सुप्रीम कोर्ट में अन्य न्यायाधीशों की नियुक्ति के लिए कॉलेजियम का नेतृत्व करते हैं।
संरचना: कॉलेजियम में सीजेआई और सुप्रीम कोर्ट के चार सबसे वरिष्ठ न्यायाधीश शामिल होते हैं।
विकास:
प्रथम न्यायाधीश मामला (1981): नियुक्तियों में कार्यपालिका को प्रधानता दी गई और इसे बाद में 1993 में द्वितीय न्यायाधीश मामले द्वारा खारिज कर दिया गया।
द्वितीय न्यायाधीश मामला (1993): कॉलेजियम प्रणाली की शुरुआत की गई; न्यायपालिका को प्रधानता दी गई।
तृतीय न्यायाधीश मामला (1998): कॉलेजियम का विस्तार सीजेआई + 4 सबसे वरिष्ठ न्यायाधीशों तक किया गया।
स्थापना (अनुच्छेद 124):
अनुच्छेद 124(1): भारत के एक मुख्य न्यायाधीश (CJI) और अन्य न्यायाधीशों से मिलकर बनने वाले एक सर्वोच्च न्यायालय के गठन का आदेश देता है।
नोट: न्यायाधीशों की संख्या संसद द्वारा निर्धारित की जाती है, न कि स्वयं संविधान द्वारा।
अनुच्छेद 124(2): भारत के राष्ट्रपति द्वारा मुख्य न्यायाधीश सहित सर्वोच्च न्यायालय के प्रत्येक न्यायाधीश की नियुक्ति का प्रावधान करता है।
कार्यकाल: न्यायाधीश 65 वर्ष की आयु प्राप्त करने तक पद पर बने रहते हैं।
अनुच्छेद 124(4): "सिद्ध कदाचार या असमर्थता" के आधार पर किसी न्यायाधीश को हटाने (महाभियोग) की प्रक्रिया निर्धारित करता है।
मुख्य न्यायाधीश की प्रशासनिक शक्तियाँ:
अनुच्छेद 146: मुख्य न्यायाधीश को पर्याप्त प्रशासनिक स्वायत्तता प्रदान करता है। यह मुख्य न्यायाधीश को सर्वोच्च न्यायालय के अधिकारियों और कर्मचारियों को नियुक्त करने तथा उनकी सेवा की शर्तें निर्धारित करने का अधिकार देता है, जिससे कार्यपालिका के हस्तक्षेप से न्यायालय की स्वतंत्रता सुनिश्चित होती है।
अनुच्छेद 145: सर्वोच्च न्यायालय को अपनी स्वयं की कार्यप्रणाली और प्रक्रिया को विनियमित करने के लिए नियम बनाने के लिए अधिकृत करता है। ये नियम राष्ट्रपति की मंजूरी से लेकिन प्रभावी रूप से मुख्य न्यायाधीश के नेतृत्व और मार्गदर्शन में बनाए जाते हैं।
रिक्तियों में भूमिका (अनुच्छेद 126): यह अनुच्छेद एक कार्यवाहक मुख्य न्यायाधीश की नियुक्ति से संबंधित है।
जब मुख्य न्यायाधीश का पद खाली हो या मुख्य न्यायाधीश (अनुपस्थिति या किसी अन्य कारण से) अपने कर्तव्यों का पालन करने में असमर्थ हों, तो राष्ट्रपति कार्यालय के कर्तव्यों का पालन करने के लिए सर्वोच्च न्यायालय के किसी अन्य न्यायाधीश को नियुक्त कर सकते हैं।
न्यायालय का स्थान (अनुच्छेद 130): दिल्ली को सर्वोच्च न्यायालय का स्थान घोषित करता है।
हालाँकि, यह मुख्य न्यायाधीश को सर्वोच्च न्यायालय के स्थान के रूप में अन्य स्थान (स्थानों) को नियुक्त करने का अधिकार देता है, लेकिन केवल राष्ट्रपति की मंजूरी से। इस प्रावधान का उल्लेख अक्सर सर्वोच्च न्यायालय की क्षेत्रीय पीठों की स्थापना के बारे में चर्चाओं में किया जाता है।
परिभाषा (अनुच्छेद 147):
यह स्पष्ट करता है कि संविधान में 'सर्वोच्च न्यायालय' के संदर्भों में मुख्य न्यायाधीश और अन्य न्यायाधीश शामिल हैं, जिससे इस संस्था की एक एकीकृत समझ सुनिश्चित होती है।
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भारत के सीजेआई (CJI) के पद पर रहने के लिए, किसी व्यक्ति को सर्वोच्च न्यायालय के न्यायाधीश के लिए निर्धारित मानदंडों को पूरा करना आवश्यक है:
योग्यताएं:
भारत का नागरिक होना चाहिए।
अनुभव:
कम से कम 5 वर्षों तक किसी उच्च न्यायालय का न्यायाधीश रहा हो; या
कम से कम 10 वर्षों तक किसी उच्च न्यायालय का अधिवक्ता रहा हो; या
राष्ट्रपति की राय में एक प्रतिष्ठित न्यायविद हो।
UPSC सामान्य ज्ञान: अब तक किसी भी व्यक्ति को "प्रतिष्ठित न्यायविद" श्रेणी के तहत सर्वोच्च न्यायालय के न्यायाधीश के रूप में नियुक्त नहीं किया गया है।
कार्यकाल:
सीजेआई 65 वर्ष की आयु प्राप्त करने तक पद पर बने रहते हैं।
कोई निश्चित न्यूनतम कार्यकाल नहीं है; यह पूरी तरह से जन्म तिथि और पूर्ववर्ती की सेवानिवृत्ति पर निर्भर करता है।
भारत के मुख्य न्यायाधीश की स्वतंत्रता एक कठोर हटाने की प्रक्रिया द्वारा सुरक्षित है, जिसे अक्सर "महाभियोग" कहा जाता है (हालांकि संविधान 'हटाए गए' शब्द का उपयोग करता है)।
आधार: साबित कदाचार या अक्षमता।
प्रक्रिया (न्यायाधीश जांच अधिनियम, 1968):
प्रस्ताव: इस पर 100 सदस्यों (लोकसभा) या 50 सदस्यों (राज्यसभा) द्वारा हस्ताक्षर किए जाने चाहिए।
जांच: एक 3-सदस्यीय समिति आरोपों की जांच करती है।
संसदीय मतदान: दोनों सदनों को उसी सत्र में एक विशेष बहुमत (कुल सदस्यता का बहुमत + उपस्थित और मतदान करने वाले सदस्यों का 2/3 भाग) द्वारा प्रस्ताव पारित करना होगा।
राष्ट्रपति का आदेश: राष्ट्रपति हटाने का आदेश पारित करते हैं।
CJI (भारत के मुख्य न्यायाधीश) की भूमिका केवल मामलों की सुनवाई करने तक ही सीमित नहीं है।
प्रशासनिक प्रमुख: CJI को "मास्टर ऑफ द रोस्टर" (रोस्टर का मास्टर) कहा जाता है। उनके पास पीठों का गठन करने और अन्य न्यायाधीशों को मामले आवंटित करने का विशेष विशेषाधिकार होता है।
संवैधानिक पीठें: कानून के महत्वपूर्ण प्रश्नों की व्याख्या करने के लिए CJI बड़ी पीठों (5, 7, या 9 न्यायाधीशों) के गठन का निर्णय लेते हैं।
न्यायिक दृष्टिकोण: CJI लंबित मामलों, डिजिटलीकरण और पारदर्शिता के प्रति न्यायपालिका के दृष्टिकोण की दिशा तय करते हैं।
भारत के पूर्व मुख्य न्यायाधीश (CJI) की विरासत को स्वीकार किए बिना भारत के वर्तमान मुख्य न्यायाधीश (CJI) पर चर्चा अधूरी है।
नवंबर 2024 में सीजेआई चंद्रचूड़ की सेवानिवृत्ति ने हाल के इतिहास में सबसे लंबे कार्यकाल (2 वर्ष) में से एक के अंत को चिह्नित किया।
उनका कार्यकाल अदालतों के डिजिटलीकरण (ई-कोर्ट) और प्रमुख संवैधानिक पीठ के फैसलों द्वारा चिह्नित था।
उनके बाद, इस पद पर न्यायाधीश संजीव खन्ना और न्यायाधीश बी.आर. गवई (संक्षिप्त कार्यकाल) आसीन हुए, जिसके बाद वर्तमान में न्यायाधीश सूर्यकांत की नियुक्ति हुई।
यह तीव्र उत्तराधिकार भारतीय न्यायपालिका में एक संरचनात्मक मुद्दे को उजागर करता है:
संक्षिप्त कार्यकाल। संक्षिप्त कार्यकाल अक्सर दीर्घकालिक संस्थागत सुधारों को लागू करने की सीजेआई की क्षमता को सीमित कर देते हैं।
एक नज़र में कार्यकाल: भारत के हाल के मुख्य न्यायाधीश (2022-2027)
सीजेआई नंबर | भारत के मुख्य न्यायाधीश | कार्यकाल प्रारंभ | कार्यकाल समाप्त | अनुमानित कार्यकाल |
50वें | डी.वाई. चंद्रचूड़ | 9 नवंबर, 2022 | 10 नवंबर, 2024 | ~2 वर्ष |
51वें | संजीव खन्ना | 11 नवंबर, 2024 | 13 मई, 2025 | ~6 महीने |
52वें | बी.आर. गवई | 14 मई, 2025 | 23 नवंबर, 2025 | ~6 महीने |
53वें | सूर्यकांत | 24 नवंबर, 2025 | 9 फरवरी, 2027 | ~15 महीने |
प्रारंभिक परीक्षा (Prelims)
प्रश्न. भारतीय न्यायपालिका के संदर्भ में, निम्नलिखित कथनों पर विचार कीजिए : (2021)
भारत के मुख्य न्यायाधीश द्वारा राष्ट्रपति की पूर्व अनुमति से भारत के सर्वोच्च न्यायालय के किसी भी सेवानिवृत्त न्यायाधीश को सर्वोच्च न्यायालय के न्यायाधीश के रूप में बैठने और कार्य करने के लिए वापस बुलाया जा सकता है।
भारत में उच्च न्यायालय के पास अपने स्वयं के निर्णय की समीक्षा करने की शक्ति है जैसा कि सर्वोच्च न्यायालय के पास है।
ऊपर दिए गए कथनों में से कौन सा/से सही है/हैं?
केवल 1
केवल 2
1 और 2 दोनों
न तो 1 और न ही 2
उत्तर: (a)
प्रश्न. निम्नलिखित कथनों पर विचार कीजिए: (2019)
न्यायाधीश (जांच) अधिनियम 1968 के अनुसार भारत के सर्वोच्च न्यायालय के न्यायाधीश पर महाभियोग चलाने के प्रस्ताव को लोकसभा अध्यक्ष द्वारा खारिज नहीं किया जा सकता है।
भारत का संविधान भारत के सर्वोच्च न्यायालय के न्यायाधीशों की 'अक्षमता और सिद्ध कदाचार' को परिभाषित करता है और उसका विवरण देता है।
भारत के सर्वोच्च न्यायालय के न्यायाधीशों पर महाभियोग की प्रक्रिया का विवरण न्यायाधीश (जांच) अधिनियम, 1968 में दिया गया है।
यदि किसी न्यायाधीश पर महाभियोग के प्रस्ताव को मतदान के लिए लाया जाता है, तो कानून के तहत प्रस्ताव को संसद के प्रत्येक सदन द्वारा समर्थन प्राप्त होना चाहिए और उस सदन की कुल सदस्यता के बहुमत से और उस सदन के उपस्थित और मतदान करने वाले कुल सदस्यों के कम से कम दो-तिहाई सदस्यों द्वारा समर्थित होना चाहिए।
ऊपर दिए गए कथनों में से कौन सा/से सही है/हैं?
केवल 1 और 2
केवल 3
केवल 3 और 4
केवल 1, 3 और 4
उत्तर: (c)
मुख्य परीक्षा (Mains)
प्रश्न. विविधता, निष्पक्षता और समावेशिता सुनिश्चित करने के लिए उच्च न्यायपालिका में महिलाओं को अधिक प्रतिनिधित्व देने की वांछनीयता पर चर्चा कीजिए। (2021)
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न (FAQs)
न्यायाधीश सूर्यकांत ने भारत के मुख्य न्यायाधीश के रूप में शपथ कब ली?
CJI के रूप में उनका अपेक्षित कार्यकाल कितना लंबा है?
उनकी व्यावसायिक और न्यायिक पृष्ठभूमि क्या है?
मुख्य न्यायाधीश (CJI) के रूप में उन्होंने किन प्राथमिकताओं या सुधारों का संकेत दिया है?
उनकी पदोन्नति क्यों उल्लेखनीय है?
न्यायाधीश सूर्यकांत का भारत के 53वें मुख्य न्यायाधीश के रूप में कार्यकाल भारतीय न्यायपालिका के लिए एक महत्वपूर्ण मोड़ पर आया है। हालांकि उनके नेतृत्व से न्यायिक स्वतंत्रता को बनाए रखने और लंबित सुधारों को संबोधित करने की उम्मीद है, लेकिन छोटे कार्यकालों की चुनौती प्रणालीगत संस्थागत स्थिरता की आवश्यकता को रेखांकित करती रहती है। यूपीएससी (UPSC) के उम्मीदवारों के लिए, उनके कार्यकाल पर नज़र रखना न केवल समसामयिक मामलों के लिए, बल्कि कानून के शासन को बनाए रखने में न्यायपालिका और कार्यपालिका के बीच विकसित हो रहे गतिशीलता (dynamics) को समझने के लिए भी आवश्यक होगा।
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गजेंद्र सिंह गोदारा आईआईटी बॉम्बे के स्नातक और एक यूपीएससी आकांक्षी हैं, जिन्होंने कई प्रारंभिक (Prelims) और मुख्य (Mains) परीक्षाओं सहित 4 प्रयास किए हैं। वे राजनीति (Polity), आधुनिक इतिहास (Modern History), अंतर्राष्ट्रीय संबंध (International Relations) और अर्थव्यवस्था (Economy) के विशेषज्ञ हैं। PadhAI में, गजेंद्र अपने प्रत्यक्ष परीक्षा अनुभव का लाभ उठाकर जटिल अवधारणाओं को सरल बनाते हैं, जिससे उच्च दक्षता वाली अध्ययन सामग्री तैयार होती है जो आकांक्षियों को समय बचाने और केंद्रित रहने में मदद करती है।
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