विश्व असमानता रिपोर्ट 2026: भारत में बढ़ती धन की खाई
भारत के शीर्ष 10% लोगों के पास 65% संपत्ति है, जबकि निचले 50% लोग केवल 15% आय अर्जित करते हैं। भारत में बढ़ती संपत्ति की असमानता और नीतिगत समाधानों पर विश्व असमानता रिपोर्ट 2026 के निष्कर्षों को समझें।
गजेंद्र सिंह गोदारा
8
मिनट का पठन
वर्ल्ड इनइक्वलिटी लैब द्वारा जारी की गई वर्ल्ड इनइक्वलिटी रिपोर्ट 2026, वैश्विक स्तर पर और भारत में चिंताजनक असमानताओं को उजागर करती है। भारत में, शीर्ष 10% लोग राष्ट्रीय आय का 58% कमाते हैं, जबकि निचले 50% लोग केवल 15% ही कमा पाते हैं।
यह रिपोर्ट लगातार बढ़ती आय, संपत्ति, लैंगिक और जलवायु असमानताओं को रेखांकित करती है, तथा समावेशी विकास और सामाजिक न्याय के लिए तत्काल नीतिगत हस्तक्षेप की मांग करती है।
यह 2018 और 2022 के बाद वर्ल्ड इनइक्वलिटी रिपोर्ट का तीसरा संस्करण है।
विश्व असमानता रिपोर्ट 2026 (World Inequality Report 2026) से पता चलता है कि वैश्विक असमानता ऐतिहासिक स्तर पर पहुंच गई है। यह रिपोर्ट बताती है कि किस तरह धन का संकेंद्रण, लैंगिक अंतर और जलवायु जिम्मेदारी अत्यधिक रूप से शीर्ष पर बैठे लोगों की ओर झुकी हुई है।
यहाँ वह सब कुछ है जो आपको इस रिपोर्ट के बारे में और वैश्विक रैंकिंग में भारत की स्थिति के बारे में जानने की आवश्यकता है।
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वर्ल्ड इनइक्वलिटी लैब द्वारा जारी वर्ल्ड इनइक्वलिटी रिपोर्ट वैश्विक आर्थिक असमानताओं पर सबसे नवीनतम डेटा प्रदान करती है।
लुकास चांसल, रिकार्डो गोमेज़-क्रेरा, रोवैदा मोशरिफ़, और थॉमस पिकेटी जैसे प्रमुख अर्थशास्त्रियों ने इस शोध का नेतृत्व किया। यह 2018 और 2022 के प्रकाशनों के बाद इस रिपोर्ट का तीसरा प्रमुख संस्करण है।
इस टीम द्वारा प्रकाशित वर्ल्ड इनइक्वलिटी रिपोर्ट एक विशिष्ट उद्देश्य की पूर्ति करती है। इसका उद्देश्य सार्वजनिक बहस को सूचित करना और ऐसी नीतियों को बढ़ावा देना है जो समावेशी विकास और सामाजिक न्याय का समर्थन करती हैं।
यह रिपोर्ट इस बात की चिंताजनक तस्वीर पेश करती है कि दुनिया भर में संपत्ति का वितरण कैसे हो रहा है।
अति-अमीर और अमीर हो रहे हैं: शीर्ष 0.001% (लगभग 60,000 लोग) के पास मानवता की सबसे गरीब 50% आबादी की कुल संपत्ति से तीन गुना अधिक संपत्ति है। संपत्ति में उनकी हिस्सेदारी 1995 में 4% से बढ़कर 2025 में 6% हो गई।
संपत्ति का संकेंद्रण: वैश्विक शीर्ष 10% के पास दुनिया की 75% संपत्ति है। इसके विपरीत, सबसे निचले 50% के पास केवल 2% संपत्ति है।
शीर्ष 1% का नियंत्रण: अकेले शीर्ष 1% के पास वैश्विक संपत्ति का 37% हिस्सा है। यह वैश्विक आबादी के पूरे निचले आधे हिस्से की संपत्ति से अठारह गुना अधिक है।
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भारत के आंकड़े विशेष रूप से चिंताजनक हैं। वर्ल्ड इनइक्वलिटी रिपोर्ट इंडिया खंड गहरे ढांचागत विभाजन को उजागर करता है। भारत ने वैश्विक स्तर पर अपनी पकड़ खोई है। 1980 में, कई भारतीय वैश्विक वितरण के "मध्यम 40%" में थे। आज, लगभग सभी सबसे निचले 50% में हैं।
भारत में आय असमानता
शीर्ष कमाने वालों का दबदबा: शीर्ष 10% कमाने वालों का राष्ट्रीय आय के 58% हिस्से पर कब्जा है।
निचला हिस्सा संघर्षरत: निचले 50% हिस्से को राष्ट्रीय आय का केवल 15% प्राप्त होता है।
तुलना: 2022 की रिपोर्ट के बाद से यह अंतर बढ़ गया है, जहां शीर्ष 10% के पास 57% और निचले 50% के पास 13% हिस्सा था।
औसत आय: भारत में प्रति व्यक्ति औसत वार्षिक आय लगभग €6,200 (क्रय शक्ति समानता) है।
भारत में संपत्ति असमानता
अत्यधिक संकेंद्रण: सबसे अमीर 10% लोगों के पास भारत की कुल संपत्ति का 65% हिस्सा है।
शीर्ष 1% की हिस्सेदारी: शीर्ष 1% लोग राष्ट्रीय आय का 23% हिस्सा प्राप्त करते हैं, जबकि कुल संपत्ति का 40% हिस्सा उनके पास है, जो अत्यधिक संपत्ति संकेंद्रण को दर्शाता है।
औसत संपत्ति: औसत संपत्ति लगभग €28,000 है।
यह रिपोर्ट महिलाओं की आर्थिक स्थिति पर भी प्रकाश डालती है।
भारत की भागीदारी: भारत में महिला श्रम बल की भागीदारी बेहद कम 15.7% पर बनी हुई है।
वैश्विक वेतन अंतर: विश्व स्तर पर, महिलाएं प्रति कामकाजी घंटे में पुरुषों की तुलना में केवल 61% कमाती हैं। यदि आप अवैतनिक काम को शामिल करते हैं, तो यह आंकड़ा घटकर 32% हो जाता है।
श्रम आय हिस्सेदारी: महिलाएं वैश्विक श्रम आय का केवल 25% ही प्राप्त कर पाती हैं। 1990 के बाद से इस हिस्सेदारी में शायद ही कोई बदलाव आया है।
क्षेत्रीय डेटा: दक्षिण और दक्षिण-पूर्व एशिया में, श्रम आय में महिलाओं की हिस्सेदारी केवल 20% है।
अमीर तबका कार्बन उत्सर्जन को बढ़ावा देता है। यह रिपोर्ट सीधे तौर पर निजी पूंजी के स्वामित्व को जलवायु नुकसान से जोड़ती है।
प्रदूषक: शीर्ष 10% आबादी निजी पूंजी से जुड़े कुल उत्सर्जन के 77% भाग के लिए जिम्मेदार है।
असमानता: सबसे अमीर 1% लोग इस उत्सर्जन का 41% हिस्सा पैदा करते हैं। यह नीचे की कुल 90% आबादी द्वारा मिलकर किए गए उत्सर्जन से लगभग दोगुना है।
सबसे निचले 50%: सबसे गरीब आधी आबादी इस उत्सर्जन में केवल 3% का योगदान देती है।
आय, संपत्ति और लैंगिक आयामों में असमानता अर्थव्यवस्थाओं के भीतर गहरे संरचनात्मक विभाजन को प्रकट करती है जो तत्काल ध्यान देने की मांग करती है:
लगातार बनी रहने वाली लैंगिक असमानताएं: सवैतनिक कार्य में महिलाएं पुरुषों की प्रति घंटा आय का केवल 61% कमाती हैं, जो अवैतनिक घरेलू और देखभाल श्रम को शामिल करने पर गिरकर केवल 32% रह जाती है, जिससे करियर की उन्नति और धन संचय सीमित हो जाता है।
अत्यधिक धन का संकेंद्रण: सबसे अमीर लोग तेजी से असमान संपत्ति पर नियंत्रण कर रहे हैं, जबकि कर खामियों के कारण अरबपतियों और बहु-करोड़पतियों (सेंटी-मिलियनेयर्स) के लिए प्रभावी कर दरें मध्यम आय वाले लोगों की तुलना में कम बनी हुई हैं।
प्रतिगामी कर प्रणालियाँ: कमजोर कराधान ढांचे पूंजीगत आय के तरजीही व्यवहार के साथ अत्यधिक अमीरों का पक्ष लेते हैं, जबकि सामान्य श्रमिकों को श्रम आय पर अधिक कर के बोझ का सामना करना पड़ता है।
असमान वैश्विक वित्तीय वास्तुकला: विकासशील देशों को महंगे ऋणों और लगातार होने वाले आय के बहिर्वाह का सामना करना पड़ता है, जिससे शिक्षा, स्वास्थ्य सेवा और बुनियादी ढांचे में निवेश बाधित होता है।
अवसरों तक असमान पहुंच: शिक्षा, नौकरियों और सेवाओं में असमानताएं सामाजिक सद्भाव को खंडित करती हैं, जिससे कामकाजी वर्ग के मतदाताओं के लिए राजनीतिक प्रतिनिधित्व सीमित हो जाता है और असमानता और मजबूत होती है।
रिपोर्ट केवल समस्याओं की सूची नहीं देती है। यह इन विभाजनों को ठीक करने के लिए ठोस समाधान प्रदान करती है।
प्रगतिशील कराधान (प्रोग्रेसिव टैक्सेशन): सरकारों को अत्यधिक अमीरों पर अधिक प्रभावी ढंग से कर लगाना चाहिए। अरबपति वर्तमान में कई औसत नागरिकों की तुलना में कम प्रभावी कर दरों का भुगतान करते हैं। संपत्ति कर (वेल्थ टैक्स) और कमियों (लूपहोल्स) को दूर करना इसके आवश्यक कदम हैं।
लोगों में निवेश: मुफ्त, उच्च गुणवत्ता वाली शिक्षा और सार्वभौमिक स्वास्थ्य सेवा में सार्वजनिक निवेश जीवन के शुरुआती दौर की असमानताओं को कम करेगा।
सामाजिक सुरक्षा: नकद हस्तांतरण, पेंशन और बेरोजगारी भत्तों का विस्तार करके संवेदनशील परिवारों को सीधे सहायता प्रदान की जा सकती है।
जलवायु न्याय (क्लाइमेट जस्टिस): उच्च उत्सर्जन करने वालों को जवाबदेह ठहराया जाना चाहिए। हमें एक ऐसे ढांचे की आवश्यकता है जो उत्सर्जन की जिम्मेदारी को न्यायसंगत तरीके से साझा करे और हरित प्रौद्योगिकी को प्रोत्साहित करे।
लैंगिक समानता (जेंडर इक्विटी): समाजों को सार्वजनिक सेवाओं के माध्यम से बिना वेतन वाले देखभाल संबंधी कार्यों को पहचानना और कम करना चाहिए। कौशल विकास और बाल देखभाल (चाइल्डकेयर) के माध्यम से महिलाओं की श्रम भागीदारी बढ़ाना अत्यंत महत्वपूर्ण है।
नोट: *सभी चार्ट छवियों का स्रोत "wir2026.wid.world" है।
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न (FAQs)
विश्व असमानता रिपोर्ट 2026 किसने जारी की?
विश्व असमानता रिपोर्ट 2026 में भारत का क्या स्थान है?
भारत की आय और संपत्ति की असमानता के संबंध में विश्व असमानता रिपोर्ट 2026 के प्रमुख निष्कर्ष क्या हैं?
रिपोर्ट के अनुसार भारत में औसत आय कितनी है?
सरकारें इस असमानता को कैसे कम कर सकती हैं?
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गजेंद्र सिंह गोदारा आईआईटी बॉम्बे के स्नातक और एक यूपीएससी आकांक्षी हैं, जिन्होंने कई प्रारंभिक (Prelims) और मुख्य (Mains) परीक्षाओं सहित 4 प्रयास किए हैं। वे राजनीति (Polity), आधुनिक इतिहास (Modern History), अंतर्राष्ट्रीय संबंध (International Relations) और अर्थव्यवस्था (Economy) के विशेषज्ञ हैं। PadhAI में, गजेंद्र अपने प्रत्यक्ष परीक्षा अनुभव का लाभ उठाकर जटिल अवधारणाओं को सरल बनाते हैं, जिससे उच्च दक्षता वाली अध्ययन सामग्री तैयार होती है जो आकांक्षियों को समय बचाने और केंद्रित रहने में मदद करती है।
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